Xóa kỷ luật lao động là hình thức khích lệ tinh thần làm việc hiệu quả cho người bị kỷ luật. Luật Hùng Sơn cung cấp Mẫu Quyết định xóa kỷ luật lao động mới nhất hiện nay.
| CÔNG TY………………… ********* | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Số: …………/QĐ – …….. ………., ngày……tháng…..năm….. |
QUYẾT ĐỊNH
Về việc xóa kỷ luật lao động
GIÁM ĐỐC CÔNG TY
Căn cứ Bộ luật Lao động nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam ngày 18 tháng 6 năm 2012;
Căn cứ Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp số ……………. ngày…. tháng…..năm…… do Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh/thành phố………. cấp;
Căn cứ Quyết định số ………….. ngày ….. tháng ….. năm….. về việc xử lý kỷ luật lao động Ông/Bà………………………….;
Xét đề nghị của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự,
QUYẾT ĐỊNH
Điều 1. Xoá kỷ luật lao động đối với Ông/Bà:…………………..……………
Chức vụ:…………………………… Đơn vị công tác: ……………………….
Kể từ ngày: ……………………………………………………………………..
Điều 2. Ông/Bà …………..………………….. được hưởng các quyền lợi:
– Vị trí công tác:…………………………………………………………………
– Lương:………………………………………………………………………….
– Trợ cấp, phụ cấp (nếu có): ………………………………………………….
Điều 3. Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ký. Ông/Bà có tên tại Điều 1 và các cơ quan, bộ phận liên quan chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.
| Nơi nhận: – Ông/Bà……………..….; – Phòng Hành chính Nhân sự…. – Lưu: HS, HC. | GIÁM ĐỐC (Ký, ghi rõ họ tên, đóng dấu) |
Bài này đã được sửa đổi lần cuối vào 05/08/2019 15:35
Effective Date: July 15, 2025 This Privacy Policy describes how the workflow automation application at… Đọc thêm
Khi doanh nghiệp của bạn phát triển hoặc tìm được một vị trí kinh… Đọc thêm
Việc mô tả nhãn hiệu một cách chính xác và đầy đủ là yếu tố… Đọc thêm
Việc xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại… Đọc thêm
Mô tả nhãn hiệu là một phần quan trọng trong quá trình đăng ký nhãn… Đọc thêm
Tranh chấp thương mại là những mâu thẫu phát sinh trong hoạt động kinh doanh,… Đọc thêm